La formation professionnelle est un processus d’apprentissage qui permet d’acquérir le savoir-être et les savoir-faire (compétences et expérience) nécessaires à l’exercice du métier.
ISERBA s’engage à fournir une formation complète à ses collaborateurs pour leur permettre d’être habilité et donc de travailler en sécurité mais aussi pour développer leurs compétences métier
Depuis sa création en 2009, l’académie de formation du Groupe ISERBA permet d’accroitre les compétences professionnelles de nos collaborateurs. Nous proposons des formations aux métiers phares de la prestation de solutions multi-expertises dans l’habitat et au développement des compétences managériales.
Au-delà de répondre aux obligations légales en la matière, l’académie de formation du Groupe ISERBA développe les compétences métiers et techniques de nos équipes terrain : Technicien, Responsable d’Antenne, Manager Opérationnel. Le but est de contribuer à la sérénité et à la tranquillité dans le logement tout en maintenant le patrimoine immobilier au meilleur rapport qualité/prix en développant la satisfaction des clients gestionnaires et locataires.
Notre Groupe est indépendant financièrement, en croissance et évolue dans un environnement en perpétuel changement. Il est important de répondre aux exigences du marché et de la profession (réglementaires, constructeurs…) ainsi qu’à l’évolution des attentes clients. Les formations dispensées par l’Académie de formation du Groupe ISERBA se démarquent par la conjugaison de 2 expertises : l’expertise pédagogique et l’expertise terrain.
En effet, tous les formateurs ont exercé ou exercent encore des métiers opérationnels et s’impliquent dans la transmission du savoir et du savoir-faire, en acquérant à leurs tours de nouvelles compétences.
Les modules de formation, s’articulent autour de durées variables (de 1 à 5 jours pour des formations techniques, sur un an pour le parcours Manager) et chaque cursus comprend une partie théorique enrichie des retours d’expériences des collaborateurs.
Les modules de formation, s’articulent autour de durées variables (de 1 à 5 jours pour des formations techniques, sur un an pour le parcours Manager) et chaque cursus comprend une partie théorique enrichie des retours d’expériences des collaborateurs.
Un espace dédié à la formation en région parisienne, composé d’une salle de cours théorique et d’un banc d’essai dédiés aux formations techniques (Gaz, VMC, Robinetterie).
Un deuxième espace dédié à la formation, situé cette fois en région lyonnaise, composé d’une salle de cours théorique et d’un banc d’essai dédiés aux formations techniques (Gaz, VMC, Robinetterie).
Cette magnifique bâtisse construite autour d’un ancien moulin du XVIIIe dans un écrin de verdure, offre une spacieuse salle de conférence équipée d’écrans géants et de rétroprojecteurs qui favorise un apprentissage dans un cadre idéal.